Equipos de Mejora
Dinamizar el cumplimiento de los lineamientos estratégicos de la Institución.
LIDER: Alexander Rada
COLIDER: Yesenia Ramírez
Aplicar nuevas y mejores estrategias de comunicación institucional.
LIDER: Nora Barón
COLIDER: Ana Chimá
Mejorar los grados de satisfacción de la planta laboral.
LIDER: Moisés Daza
COLIDER: Yesenia Ramírez
Mejorar los grados de satisfacción de los clientes.
LIDER: Yesenia Ramírez
COLIDER: Ezequiel Rincones
Optimizar la gestión por procesos.
LIDER: Yaledis García
COLIDER: Victor Amaya
Mantener y mejorar las percepciones del entorno Institucional.
LIDER: Victor Amaya
COLIDER: Doc: Roosevelt De Jesús Turizo López
Formalizar los reconocimientos existentes a cada uno de los miembros de la comunidad Sarista (Estudiantes, Padres de familia, Docentes, Directivos, etc.).
LIDER: Ana Chima
COLIDER: Indira Franco
Actualizar permanentemente el plan de emergencia.
LIDER: Andrés Garcés
COLIDER: Indira Franco
Fortalecer el sistema de medición Institucional.
LIDER: Ezequiel Rincones
COLIDER: Yaledis García
Capacitar permanentemente la planta de personal.
LIDER: Ana Chimá
COLIDER: Andrés Garcés
Establecer los protocolos y rutas de atención.
LIDER: Moisés Daza
COLIDER: Yesenia Ramírez